Inhalt
Dieses Seminar ist Teil der Weiterbildungsreihe: Qualifikation Sozialfachwirt:in
In einer leitenden Tätigkeit im sozialen Bereich ist ein großer Aspekt immer die Führung eines Teams. Ein Grundwissen zur Teamentwicklung, -führung und –motivation ist daher unerlässlich, um Teams und die stattfindenden Prozesse begleiten zu können.
In diesem Modul der Qualifikation Sozialfachwirt:in wird ein theoretischer Zugang gefunden sowie viele praktische Methoden kennengelernt. Die Teilnehmer:innen erhalten die Möglichkeit Teamprozesse zu erkennen, zu benennen und erste Ideen zu entwickeln, wie man damit umgehen kann. Mit Hilfe der Seminargruppe werden die Prozesse tatsächlich und erlebbar simuliert.
Inhalte
- Theoretischer Zugang zum Teambegriff und Teamentwicklung
- Wesentliche Aspekte der Teamführung und -motivation
- Grundlagen des Feedbacks
- Analyse von Teamrollen, Rangdynamik und gruppendynamischen Entwicklungsphasen
- Gestaltung von Teamsitzungen
- Diversität im Team
Hinweis
Dieses Modul ist Bestandteil der Qualifikation Sozialfachwirt:in und kann einzeln gebucht werden. Das Seminar kann bei späterer Teilnahme an der Gesamtqualifikation (innerhalb von 3 Monaten) angerechnet werden.
Teilnahmevoraussetzungen
Staatlich anerkannte Erzieher:innen, Sozialpädagog:innen oder Personen mit einer vergleichbaren Ausbildung mit mindestens 2-jähriger Berufserfahrung. PC-Grundkenntnisse und eine Offenheit gegenüber digitaler Datenverwaltung wird vorausgesetzt.
Folgende Unterlagen benötigen wir
- Tabellarischer Lebenslauf
- Nachweis der abgeschlossenen Berufsausbildung
- Nachweis über Berufserfahrung im pädagogischen Bereich
- Unterrichtsart
- Präsenzunterricht